职位要求：

1、建立规范、高效的运营管理体系并优化完善；

2、修订及执行公司战略规划及与日常营运作相关的制度体系、业务流程；

3、策划推进及组织协调公司重大运营计划、进行市场发展跟踪和策略调整；

4、制定运营中心各部门的战略发展和业务计划，协调各部门的工作，建设和发展优秀的运营队伍；

5、制定公司运营指标、年度发展计划，推动并确保营业指标的顺利完成；

6、制定公司运营标准并监督实施；

7、完成总经理临时交办的其他任务。

任职资格：

1、5年以上医药工作经验；

2、熟悉医药连锁药店整体运作 ，同时有丰富的团队管理、团队打造实战经验；

3、品牌推广经验丰富，策划能力强，并具有较高的商业敏感度和触觉，同时具备出色的资源整合能力；

4、较强的事业心、责任感、职业操守、执行力、领导力、综合管理能力和沟通表达能力，能承受工作压力。

职位福利：

绩效奖金、年终分红、周末双休